今年以来，临沧市民族宗教事务委员会针对依法管理民族宗教事务工作中存在的堵点和痛点问题，制定务实工作举措，强化问题整改与化解，推动民族宗教事务管理水平迈上新台阶。

着力强化法律法规知识学习培训。以开展普法强基补短板专项行动为抓手，在制定年度普法学习计划、邀请专业律师对全市民族宗教工作干部开展行政许可法、行政处罚法、行政复议法等法律法规培训的基础上，结合工作实际和需求，以自学和集中学习的方式，强化干部职工对《中华人民共和国民族区域自治法》《城市民族工作条例》《宗教事务条例》《云南省矛盾纠纷多元化解条例》等法律法规学习，不断增强干部职工依法行政意识，提升依法行政能力和本领。

着力强化执法主体资格建设。将推进管理各县（区）民族宗教局工作人员持有行政执法证情况作为今年的一项重点工作任务，以下发工作提醒函、每月进行调度、每半年进行总结分析等方式，对工作人员参加行政执法资格考试和取得行政执法资格人员情况进行跟踪问效，为依法执行公务、依法打击非法宗教活动提供强有力的保障和支撑。截至目前，全市民族宗教部门工作人员持有行政执法证人数46人，持证人数占比达57％。

着力强化依法行政职责要求。按照“行政权力进清单、清单之外无权力”的原则，制定行政许可实施规范，强化部门权力清单和责任清单事项的清理，推进工作职能、权限、程序、责任法定化，切实做到法定职权必须为、法无授权不可为。强力推进“放管服”工作，将部门行政许可事项纳入市政务服务局综合窗口进行统一接件，并通过网络推送到市民族宗教委分类办结，打通便民利民服务的最后一个环节，实现了群众办理行政许可事项“只进一扇门”目标。严格按照“双随机、一公开”要求，将宗教活动场所开展宗教活动列入监管和随机抽查的对象，并将被查主体和监管主体的工作开展情况进行公示，及时公开抽查结果，让执法检查和事中事后监管过程接受社会监督。